Mise en place du compte personnel de prévention de la pénibilité
L’instruction ministérielle du 20 juin 2016, détaille les règles de fonctionnement du Compte personnel de prévention de la pénibilité (C3P).
Le texte précise que les salariés titulaires d'un contrat de travail particulier tels que notamment les apprentis ou les titulaires de contrats de professionnalisation sont concernés par le C3P.